Kunskaper


Personalchef HR-chef Employer Branding Ledarskap och coaching Kompetensförsörjning och rekrytering Förändringsledning och jämställdhet HR-digitalisering Arbetsmiljöfrågor Omställning frågor Search och urvalhantering Företagskultur och Värderingar GDPR frågor Arbetsrätt Jämställdhetsfrågor Teamutveckling Organisationsutveckling Anställnings och anställningsavtals frågor Samordning och grupputveckling HR konsult Karriärvägledning Omplacering och omorganisering Sjuk-och hälsovårdsfrågor

Kontaktuppgifter


Telefon
Logga in
E-post
Logga in

CV


Elin Hofvander
Namn
Län
Tillgänglig inom
Elin
Hofvander
1-3 månader
Konsult/företagsbeskrivning
Levererar tjänster inom Organisationsutveckling & Human Resources Management
Tillsammans med oss får ni möjlighet att utveckla en organisation, och ett team, där alla vill arbeta. Vi finns som stöd för er inom verksamhetsutveckling, HR-processer, ledarskap, medarbetarskap samt kan vara er HR-support. Vi anpassar efter behov.
Utbildningar
Grund- och Ledarskapsutbildning i Lösningsfokuserat arbetssätt
2013-02 till 2013-05 samt 2016 – 05 till 2016 - 10

Personalvetarprogrammet, Örebro Universitet.
(Fil.Kand) 2008-08 till 2011-06
Bland annat innehållande kurser:
- Arbetsrätt med arbetsmiljörätt A, 30hp
- Personalarbete, 30hp

Företagsekonomi, Mittuniversitetet
- Projektledning 7,5 hp

Facklig grundläggande förtroendevald utbildning 2007-04.

Treårigt Samhällsvetenskapligt program,
Rudbeckianskagymnasiet.
Erfarenhet
HR-konsult, Enhetschef, Kvalitetsutvecklare, Personal- och utvecklingschef
Erfarenheter
  • Personalchef 1-3 år
  • HR-chef 1-3 år
  • Employer Branding 5-10 år
  • Ledarskap och coaching 3-5 år
  • Kompetensförsörjning och rekrytering 5-10 år
  • Förändringsledning och jämställdhet 5-10 år
  • HR-digitalisering 1-3 år
  • Arbetsmiljöfrågor 5-10 år
  • Omställning frågor 3-5 år
  • Search och urvalhantering 1-3 år
  • Företagskultur och Värderingar 5-10 år
  • GDPR frågor 1-3 år
  • Arbetsrätt 5-10 år
  • Jämställdhetsfrågor 5-10 år
  • Teamutveckling 3-5 år
  • Organisationsutveckling 5-10 år
  • Anställnings och anställningsavtals frågor 5-10 år
  • Samordning och grupputveckling 3-5 år
  • HR konsult 5-10 år
  • Karriärvägledning 1-3 år
  • Omplacering och omorganisering 3-5 år
  • Sjuk-och hälsovårdsfrågor 3-5 år
Du måste vara inloggad för att kunna kontakta konsulten
NY ANVÄNDARE?